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Notre Mission


Maîtriser vos incertitudes 
Transformer votre attitude
Optimiser vos aptitudes
Vous élever en altitude
Générer une multitude 

 

Libérez le potentiel des leaders!

HIGHtitude Coaching Professionnel est une entreprise de coaching transformationnel

Elle est dédiée aux organisations et entreprises dynamiques et innovantes qui valorisent le développement continu de leurs leaders, la libération du plein potentiel de leurs équipes à travers l'intelligence collective et le développement individuel, favorisant ainsi une croissance équilibrée et générant un impact significatif.

LES PILIERS DE
HIGHTITUDE COACHING PROFESSIONNEL

Générer une MULTITUDE

Action  |  Transformation  |  Résultats  

La multitude de bénéfices découle des actions prises grâce au coaching professionnel, facilite les changements et transformation selon les besoins et objectifs spécifiques ciblés. Encourager l’apprentissage et développer les compétences des leaders et des équipes amène compréhension et favorise les résultats pour l’individu, l’entreprise et l’organisation!

 

HIGHtitude Coaching Professionnel est la clé de la multitude!

SERVICES

Mentorat d’affaires
Accompagnement individuel de leaders, entrepreneurs et professionnels
Accompagnement d’équipes
Conférences

Déployer pleinement le potentiel des leaders maintenant!

 Je vous invite à me contacter pour une offre personnalisée.

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leadership."

AMIT RAY

"L’émergence croissante de l’IA dans notre monde nécessite une augmentation parallèle de l’intelligence émotionnelle
dans notre leadership."

Ce que disent les clients

TÉMOIGNAGES

‘’Nathalie représente pour moi le professionnalisme dans sa plus pure expression. Elle possède cette habileté à rassembler diverses parties et structurer les conversations pour faire progresser les choses les plus complexes et difficiles sans pour autant que les interlocuteurs et parties prenantes se sentent menacés. Elle démontre une excellente rigueur dans son approche tout en faisant preuve d’une grande intelligence émotionnelle’’

EXÉCUTIF

Bonjour!
QUI EST NATHALIE LAMBERT 

Ma passion pour le développement humain m'a conduit à me spécialiser dans le coaching professionnel. Mon objectif est d'accompagner les leaders pour qu'ils découvrent et exploitent pleinement leurs talents et leur potentiel caché, contribuant ainsi davantage au succès de leur organisation ou entreprise.

Je suis une adepte de l’amélioration continue. Je valorise la progression professionnelle et personnelle, la résilience et l’agilité face au changement.  Mon enthousiasme réside dans l’intelligence collective, la synergie d’équipe, l'innovation et le développement du leadership inclusif et diversifié.

‘’Nathalie représente pour moi le professionnalisme dans sa plus pure expression. Elle possède cette habileté à rassembler diverses parties et structurer les conversations pour faire progresser les choses les plus complexes et difficiles sans pour autant que les interlocuteurs et parties prenantes se sentent menacés. Elle démontre une excellente rigueur dans son approche tout en faisant preuve d’une grande intelligence émotionnelle.’’

EXÉCUTIF

‘’Nathalie m’inspire car elle a une attitude positive. Aucun défi ne lui fait peur. Aucune tâche ne lui semble insurmontable. Elle sait motiver une équipe à se dépasser peu importe les enjeux auxquels ils font face. Elle s’investit toujours à 100 %’’

VICE-PRÉSIDENT

‘’Nathalie is all a person would want from a professional relationship: professional, competent, fun, hardworking, creative and empathetic. It’s easy to work with Nathalie as she delivers in a collaborative way and brings her positive energy and creativity to her work. She is an inspirational leader and is a great listener. She is also able to quickly connect dots on any topic. She is professional and also a strong team player.’’

NATIONAL LEAD

Avec certitude, commençons dès aujourd'hui!  Faisons connaissance!

"Pour prendre de l'altitude, nous devons avoir l'attitude et les aptitudes nécessaires
pour atteindre la plénitude." 

NATHALIE

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AMIT RAY

"L’émergence croissante de l’IA dans notre monde nécessite une augmentation parallèle de l’intelligence émotionnelle
dans notre leadership."

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